JAKARTA, ILLINI NEWS – Pujian merupakan salah satu bentuk afirmasi positif yang dapat mengangkat dan membangkitkan semangat seseorang, termasuk anak-anak. Meski demikian, para ahli tidak menyarankan orang tua untuk tidak terus menerus memuji anaknya. Apa alasannya?
Laporan dari Psychology Today, Dr. Menurut Jim Taylor dari University of San Francisco, pujian justru dapat merugikan tumbuh kembang anak. Dr. “Kerja bagus!” kata Taylor. , “Sangat bagus!” atau pujian seperti “Kamu hebat” tidak memberikan efek positif pada anak.
“Ini adalah contoh pujian yang malas, tidak berguna dan merugikan,” kata Dr. Taylor dikutip Jumat (25/10/2024).
Dr. Taylor, ketiga contoh kalimat ini tidak jelas karena tidak menjelaskan bagaimana perbuatan baik dilakukan kepada anak. Juga, “Kerja bagus!” Pujian cenderung menunjukkan bahwa fokusnya adalah pada hasil, bukan pada proses.
Jadi, kepada orang tua, “Kerja bagus!” , “Sangat bagus!” Atau ubah kalimat “Bagus sekali” menjadi “Usaha yang bagus!” , “Kamu bekerja keras untuk mempersiapkan ujian ini”, “Kamu, aku sangat fokus selama permainan”, karena fokus pada proses kerja anak.
Dr. Taylor.
“Anak-anak perlu diberi tahu mengapa mereka melakukannya dengan baik, sehingga proses tersebut dapat terulang di masa depan dengan hasil positif yang sama,” lanjutnya.
Sebuah penelitian menunjukkan bahwa pujian orang tua mempunyai pengaruh yang kuat terhadap tumbuh kembang anak. Menurut penelitian Claudia Mueller dan Carol Dweck dari Columbia University, anak-anak yang dipuji karena kecerdasannya dibandingkan usahanya, lebih fokus pada hasil.
Setelah mengalami kegagalan, anak-anak ini menjadi lebih tangguh, kurang menikmati, menghubungkan kegagalan dengan kurangnya kemampuan yang tidak dapat diubah, dan kinerjanya kurang baik.
“Memuji anak atas kecerdasannya akan membuat mereka mendapat masalah karena mereka mulai menyamakan kegagalan dengan kebodohan,” kata Dweck.
Jadi tidak baik jika terlalu sering memuji anak. Studi ini menemukan bahwa siswa yang sering menerima pujian akan lebih berhati-hati saat menjawab pertanyaan, kurang percaya diri dalam menjawab, cenderung tidak mengerjakan tugas yang sulit, dan kurang bersedia berbagi ide.
Sebaliknya, Mueller dan Dweck menemukan bahwa anak-anak yang dipuji atas upaya mereka akan lebih tertarik untuk belajar, lebih tangguh, cenderung lebih bahagia, memandang kegagalan sebagai kurangnya usaha dan percaya bahwa hal itu dapat diubah, dan berkinerja lebih baik dalam keberhasilan berikutnya. . . Imbalan atas usaha juga mendorong anak untuk bekerja lebih keras dan mencari tantangan baru.
“Dorongan orang tua terhadap strategi pembelajaran membantu anak-anak mengembangkan rasa tanggung jawab pribadi dan kendali atas karier mereka,” jelas peneliti Clark University, Wendy Grolnick.
Sementara itu, bersama anak-anak kecil, Dr. Taylor mengatakan orang tua tidak perlu memuji mereka. Hal terbaik yang dapat dilakukan orang tua adalah menyoroti apa yang mereka lakukan.
“Sebagai alternatif dari pujian, ajukan pertanyaan kepada anak untuk mengetahui apa yang mereka pikirkan dan rasakan tentang pencapaiannya,” saran Dr. Taylor.
Misalnya, ‘Apa yang paling Anda sukai dari penampilan Anda?’ “. dan ‘Bagaimana perasaan Anda tentang apa yang baru saja Anda lakukan?’ “Biarkan anak-anak Anda memutuskan bagaimana perasaan mereka terhadap pencapaian mereka,” lanjutnya.
Dr. Taylor menekankan bahwa orang tua harus memberi anak kesempatan untuk menghargai diri sendiri atas usahanya. Juga, dorong anak-anak untuk menginternalisasikan apa yang mereka amati tentang upaya kinerja mereka. . Orang tua tidak mengucapkan 4 kalimat ini
